“燕董事长请放心，下月保证利润会有大幅度上升。金经理来前，我已与孙经理研究了多次，最终确定了一个经过论证的方案，并已呈报王总经理批准，从明天则开始实施。”庄满的位子被董事长占去，他只好站在一边。
“先扼要汇报一下那个经过了论证的方案吧。”燕青生冷的说。
“一切服从市场价格，我们服务业更应当适应市场变化的规律。咱们大多是五星级，但收费却是三、四星级的标准。既然付出了五星级服务，理应得到五星级回报，这是增盈主线。凡月工资在万元以上的厨师，若他们愿留，工资当减三分之一。这些挂着顶级大厨的人在全国数以千计，那得节省多少资金？再加附合星级服务的差价至少百分之十五至二十，又是一笔可观的收入。
另外，我们再加上特种服务，不仅增加了收入，还招揽了客源，何乐而不为呢？当然，特种服务的利润虽然丰富，但不能全归公司的收入，还要孝敬给当地的主管部门一些。他们不会白拿钱，会给挡风遮雨，这是关健的关健。只要这三项政策得以全部落实，这是一笔巨大的收入。”庄满喋喋不休，唾沫星子好似喷雾器在喷雾。
“我不赞同。”金秋斩钉截铁，她庆幸着上任及时。否则，又一公司面临着严峻考验。还好，明天才实施，今天禁止。
“上报过王总经理吗？他怎么说？”燕青好似没听见金秋的话，面向着原有的正副两位经理问。
“他不会同意，尤其他曾主管过这个部门，他会知道其中的厉害。”金秋急了，她真怕那三项政策同时实施。哪怕一项，也会带来不可估量的损失。
孙芳芳抢过话权：“王总经理原则上同意了。不过，应单项试运营，要在一星期内做一个总结。发现弊端，要当机立断停止，如果可行，当固定实施。王总经理也肯定了咱的收费偏低，他在任时就有改革的想法。”
“一项也不能实施！”金秋急了：“如果合适，王总早就改革了。凭他十几年的经营经验及他的智商，他不会低于你们二人的，你俩在玩火。”
“完全可以试运行。第一步，先平衡顶级厨师的工资。如顺利，再走第二步，在提高服务质量的前提下，先提高收费百分之十。如可行，再加至百分之二十。在这两项进展的同时，由孙经理去与有关部门沟通。如今又有了金经理攻关，相信会一马平川。”庄满又启动喷雾器。
“不能运行，千万不能盲干。”金秋的心火烧火燎：“三姐，这三项都违背常规，千万实行不得！大姐夫这么多年都没这么办，有风险的。”
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